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アルバイト



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よっぽどよかったんやろなあ

7 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします
どうせモデルかなんかだろ

8 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします
22で社長ってすごいな
相当有能なんだろうな

15
>>8
>>3

17 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします
おのののか似てる

19 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします
CoCo壱の社長じゃないぞ
CoCo壱の子会社だぞ
8店舗くらい抱えてる会社らしい

22 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします
フランチャイズでも子会社でもすごいだろ
お前らと違って

26 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします
余計なことしなければ問題ない

31 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします
                   __/\ おらおら鶴舞う形の群馬県様がお通りだ!
           ̄ ̄ ̄ ̄   _|    `~┐  埼玉?群馬サファリパークの餌にするぞw
                 _ノ       ∫  茨城?尾瀬で迷いなw
    ̄ ̄ ̄ ̄    _,.~’        /  栃木?カッパピアに拉致るぞw
           ,「~             ノ   東京?焼き饅頭にするぞw
          ,/         ^ω^  ` ̄7 千葉?草津温泉に来いw
    ⊂ 二二二                 / 神奈川?群馬の県鳥はキジだぜw
          ~`⌒^7            /  山梨?タッチのあだち充も群馬だぜw
  ̄ ̄ ̄ ̄       丿            \,__
             _7        /`⌒ーへ_,._二⊃ 
    ̄ ̄ ̄ ̄    \     _,.,ノ          
              ) ノ,~’          群馬県様が関東制覇!楽勝!
       ̄ ̄ ̄ ̄  レレ

43 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします
>>31
毎回思うけど蛇センター入れて欲しい

33 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします
8年働いてるらしいね

59 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします
>>33
計算合わなくね?
中卒で即やってたとしても7年くらいなんじゃ?
まさか中学生でやってたわけじゃないよな?

34 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします
子会社のフランチャイズ展開の社長だろ?
話題作りとしてではなく新しい風を呼び込みたいって言う社長の意向を反映してるだけだろ
それだけ社長の権力が強いってことだよ鶴の一声な

38 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします
>>34
この人の能力に期待してるわけじゃなく新しい風の為ってことはやっぱ話題作りの広告まんさんじゃん

47 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします
>>38
外部顧客のための広告塔ではなく内部社員に向けての新しい風って意味だよ
それを広告塔とは言わんよ担がれた神輿とか言われる

49 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします
>>47
めっちゃ外部向けだわ
これをおっさんたちが担ぎ上げたわけねーだろ
社長の鶴の一声で引き上げたものを神輿なんて言わん

52 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします
>>49
俺とお前は前提が全く違うから議論にならんな
俺は外部向けでなく内部向けと言うか社内の組織運営の側面だと思ってるから広告塔とは思えないって話な

42 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします
>>34
子会社でもねえよ
フランチャイズって看板貸しやぞ

46 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします
>>42
そんなんだ
フランチャイズの意味は流石に分かるわ
>>19で子会社言われてたからろくに調べずにCoCo壱のフランチャイズ展開する会社を子会社にしてんかと思っただけよ

48 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします
現場指揮者としての優秀と、会社組織の長として優秀では意味が違う

51 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします
>>48
と無職が申しております

54 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします
俺さっきこの子テレビで宣伝してるの見たんだよ
そうやって宣伝してんだから外部に対しての宣伝効果を期待してるってことだろ?
いくら接客が素晴らしくてもそれと経営能力はまったく別だし、話題作りの意味も確実にあると思うよ

56 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします
>>54
そこまでCoCo壱*じゃないと思うけどな
パブリシティのために社長の座を利用するか?SNS戦略に特化したベンチャーじゃあるまいし

57 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします
>>56
ココイチ本体じゃなくてフランチャイズだし

64 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします
>>57
話題作りって人の意見も論理的には分かるけどさ机上の論理でしかないと言うか
CoCo壱の内部でフランチャイズの社長が22歳に決まった過程を想像してみるとなかなかそうならなくね?
若い人材を登用するイメージを社会にアピールしようとか費用かけずにパブリシティで宣伝効果狙おうみたいな小手先でなく単純に社内組織の活性化のためだろって思っちゃうわ

60 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします
>>56
まあ数店舗だけの会社だし試験的にやってみたいのかも知れない

65 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします
>>60
そうそうそんな感じだと思うのよ
試験的に現場の積極が優秀な現場のことを十分分かってる若い社員に任せてみようみたいな
宣伝になるからみたいな理由でなく

69 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします
FC社長ってコンビニの店長みたいなもんだろ

70 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします
>>69
それはフランチャイジーの社長(店長)な

77 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします
記事は読んですごいなと思ってたけど、女だったのは初耳

78 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします
>>77
接客業とか営業は女の方が向いてるのはありそう

79 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします
>>78
女の接客店員ってまじでごみくそなやつがたまにいる
たまにだけどね

80 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします
>>79
男の接客店員でもたまにゴミがいるわ
たまにだけどねたまに

83 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします
>>80
そりゃいるだろけどね
でも今のところ、「この商品ってありますか?」って聞いて探しもせずにないって言ったのにあったってことは女の店員でしかない

82 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします
CoCo壱内でも15人しかいないマスター店員みたいなのにも選ばれてたらしいしかなり優秀なんだろう
社長を引き受ける意思を示してからはフランチャイズ下の店舗で店長をして回ったり
色々と学んでるとか

85 以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします
>>82
そういう情報はないからやってないんじゃない?
引き続き店員の仕事をやるみたいだぞ



「セブン‐イレブン、営業時間変更の背景に何がある?」知られざる事情

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ざっくりと

コンビニバイトの記者が見た裏側:
コンビニが好きすぎるフリーの記者がセブンーイレブンでアルバイトをした体験談。店舗のタイプやオーナーの違いによって経営状況や働き方が大きく異なることを知る。


セブンーイレブンのバイト体験記:
コンビニが好きすぎるフリーの記者が、セブンーイレブンでアルバイトをしてみたら、消費者の立場ではわからないコンビニの裏側が見えてきた。

コンビニの経営難:
コンビニの時給は最低賃金かそれにちょっと上乗せした程度で、人件費を抑えることがオーナーの腕の見せ所になる。最低賃金の上昇はコンビニの存亡にかかわる問題だ。

24時間営業の是非:
2019年に東大阪市のセブンーイレブン・オーナーが本部の了解を得ないで深夜営業からの撤退に踏み切ったことがきっかけで、24時間営業の強制が問題視されるようになった。公正取引委員会経済産業省の介入により、本部は時短営業に関するガイドラインを出した。



セブン&アイ・ホールディングス > セブン-イレブン・ジャパン 株式会社セブン-イレブン・ジャパンは、日本のコンビニエンスストアチェーン。セブン&アイ・ホールディングスの完全子会社で、日本のコンビニエンスストアとしては最大手。チェーンストアとしても世界最大の店舗数を展開している。…
171キロバイト (22,956 語) - 2024年1月13日 (土) 09:48

(出典 mainichi.jp)



1 ぐれ ★ :2024/01/21(日) 07:45:32.03 ID:QCyyERCX9
※1/20(土) 10:03配信
現代ビジネス

 今年で50周年を迎えるセブンーイレブン・ジャパン。コンビニが好きすぎるフリーの記者が、好奇心からアルバイトをしてみたら? 消費者の立場ではなかなか見えてこない、意外な一面が次々と見えてきた。

 記事前編は「記者がセブン‐イレブンでバイトをして痛感…儲からない店舗の残酷な『悪循環』」から。

最低賃金でやっと黒字

 コンビニバイトの時給は地域にもよるだろうが、最低賃金かそれにちょっと上乗せした程度。もちろん失業保険や年金など社会保険料などは払わない。だが、それでやっと黒字のコンビニが大半だ。

 野党の一部に最低賃金を一気に5割増とか公約しているところがあるが、そんなことになったらコンビニは全滅しかねない。いま打ち出されている2030年代半ばに最低賃金1500円という政府公約も、年利4%ぐらいづつ10年上げなければならないが、それを続けられるコンビニは多くないだろう。途中でギブアップするところが相次ぐとオーナーはいう。

人集めがオーナーの腕の見せ所
 だから人集めがオーナーのもっとも腕の見せ所になる。待遇がいいわけではないから、早朝や深夜、週末は店員を集めづらい。主力の主婦層がもっとも来てくれない時間帯だ。結局、オーナー家族で埋めている。

 オーナーの80歳のお母さんは、厄介になっているからと手伝っていて、あさ6時の開店時はほぼ毎日店番だ。8時をすぎるとバイトが入るが、それまでは40歳ぐらいのオーナーの妹とふたりで店番している。

 内向的な娘は話すのが得意でないから、もっぱら陳列係。高齢で少し腰のまがったおばあさんがレジ係に入っている。あさは7時をすぎると通勤客が朝食やたばこを買いに立ち寄り始める。単価の低い時間帯だが、次々来るから売り上げは多い時間帯だ。いわばラッシュアワーだ。80歳でこれを捌くにはちょっとつらそうだ。

24時間営業を巡って、潮目が変わったとき

続きは↓
https://news.yahoo.co.jp/articles/ddfb9faf95c14521b7ea2a34c338e8be68745b7e

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